ARBEITSWELT. · 15. Mai 2021
Wenn du gerade in einer Phase bist, in der du dich mit Alternativen zum Status quo auseinandersetzt oder gar über eine Selbstständigkeit nachdenkst, kann das Buch "Unscripted" von MJ DeMarco etwas für dich sein. Die Kernfrage ist, ob du (weiterhin) deine Lebenszeit gegen Geld eintauschen möchtest oder ob Unternehmertum und damit die Entkopplung von "time for money" für dich interessant sein könnte.
PERSÖNLICHKEIT. · 08. Mai 2021
Die eigenen Stärken zu stärken ist der Ansatz des Onlinetests Clifton Strength Finder. Vor allem die Reihenfolge der Ausprägungen meiner Stärken hat mich positiv überrascht und beeinflusst in meinen weiteren Entscheidungen. 34 Stärken, die in vier Gruppen unterteilt werden, sind das Ergebnis von 177 Fragen, die intuitiv zu beantworten sind. Deine Auswertung gibt dir auch Handlungsanregungen für ein stärkenorientiertes Leben.
DIGITALES. · 24. April 2021
Ich profitiere gern von den Segnungen der Technik. Dazu gehört für mich auch das Thema Cloudspeicher. Die grundlegende Entscheidung, dass ich fein damit bin meine Daten in einer Datencloud abzulegen, habe ich für mich getroffen. Und zwar zugunsten der bequemen Verfügbarkeit zu jeder Zeit, an jedem Ort und auf jedem Gerät. Ich zeige dir in wenigen Schritten, wie du deinen Cloudspeicher für dich aufsetzen kannst.
PERSÖNLICHKEIT. · 17. April 2021
Sollte man eigentlich lieber Stärken von Menschen stärken oder ihre Schwächen ausgleichen? Der "Stärken Code" von Frank Rebmann ist ein Plädoyer für die Identifikation deiner Stärken, den nicht allzu großen Fokus auf die Schwächen und daher den stärkenorientierten Einsatz von Menschen in der Arbeitswelt. Es zeigt sich aber auch, wie stark unsere Arbeitswelt auf die Identifikation und Behebung von Schwächen ausgerichtet ist. Zeit das zu verändern.
PRODUKTIVITÄT. · 10. April 2021
Die Eisenhower-Methode ist dir bestimmt schon über den Weg gelaufen. Selbst wenn du den Begriff nicht kennst, kennen viele die Matrix mit den vier Quadranten, die Aufgaben nach Wichtigkeit und Dringlichkeit unterscheidet. Das Modell, das von einem US-Präsidenten nach dem Zweiten Weltkrieg geprägt wurde ist heute ein Klassiker des Zeitmanagement. Es wird auch dir dabei helfen deine begrenzte Zeit auf die wichtigen und weniger auf die vermeintlich dringlichen Dinge anzuwenden.
PERSÖNLICHKEIT. · 03. April 2021
Was will ich wirklich im Leben? Mit diesem Test siehst du nach nur zehn Minuten, wo du dich jetzt in deinem Leben befindest und wohin du dich wünschst. Er zeigt dir mögliche Widersprüche zwischen dem Status quo und deinem Wunschleben auf. Bei hat es gleich im Kopf zu arbeiten angefangen, bei dir auch?
PRODUKTIVITÄT. · 27. März 2021
20 % des Inputs sind meist für 80 % des Ergebnisses zuständig. Das Pareto-Prinzip ist vielen bekannt und etwa 100 Jahre alt. Aber wendest du es auch an? Warum ich bislang meine Schwierigkeiten mit der 80/20-Regel habe und wie ich das ändern möchte, erfährst du in diesem Artikel.
PRODUKTIVITÄT. · 20. Februar 2021
Notion ist Jahr mein digitales Wissensmanagementsystem. Ich nutze es auf dem Rechner, Handy und webbasiert. Es ist immer dabei, leicht zu bedienen und individualisierbar. Auch die Blogposts zu "Der Generalist" entstehen als Ideen in Notion. Ich stelle dir vor, was das Programm kann und wie ich es nutze. Abschließend bekommst du Tipps und jede Menge externe Quellen, um dein eigenes digitales Wissensmanagementsystem mit Notion einzurichten.
PRODUKTIVITÄT. · 13. Februar 2021
Wenn du wie ich etwas für lebenslanges Lernen übrig hast, dann solltest du dir ein digitales Wissensmanagementsystem (Personal Knowledge Management System) ansehen und es auf deine Bedürfnisse anpassen. Ich stelle dir heute fünf verschiedene Anwendungen vor und nenne dir relevante Kriterien für die Auswahl. Wenn ich dich am Ende des Artikels davon überzeugt habe, dir ein solches System für dich einzurichten, habe ich mein Ziel erreicht.
PERSÖNLICHKEIT. · 30. Januar 2021
"The Gap and the Gain" von Dan Sullivan ist ein kurzes E-Book über Produktivität: Wenn du nur auf das Ideal schaust, dem du hinterherläufst, und versuchst deinen Fortschritt zu diesem Ideal zu bemessen, wirst du dich unglücklich sein. Du kannst es nämlich nicht erreichen und du fokussiert damit "auf die Lücke" (= "The Gap"). Schau' stattdessen auf den "Zuwachs" (= "The Gain") zwischen dem Punkt, an dem du gestartet bist, und dem Punkt, an dem du dich gerade befindest.